인사관리제도

• 개인의 소양, 소망을 중시하는
  합리적 관리

• 능력우수자에 대한
  발탁인사

• 효율적인 경력관리를 통한
  전문 인재 양성

법정복리 후생제도

• 국민연금

  18~60세 미만자에 대해 가입 후 일정기간이 지난 후에 노령, 장애, 유족연금 등을 지급

• 고용보험

  비자발적인 실업자에게 실직 전 임금 총액의 50% 수준 지급

• 건강보험

  전 임직원 및 그 가족 (9직계존비속, 형제자매, 배우자의 직계존속)

• 산재보험

  근로자의 업무상 재해, 질병 또는 사망시 보상

법정외 복리 후생제도

• 임금 개인별 연봉제 시행
  (성과급 별도 지급)
• 경조금/경조화 지급 전 임직원
  경조 내용에 따라 지원
• 경조휴가 임직원 경조사 발생 시
  소정의 유급휴가 실시
• 휴일근무수당 휴일 근무시
  추가 수당 지급
• 유류비 지원 직급에 따른
  업무용 유류 지원
• 장학금 지원 직원 자녀
  장학금 지원

승급제도

※ 이미지를 클릭하면 새창으로 보입니다.

복리후생제도

• - 리조트 회원가 이용가능
  - 여름휴가 기간동안 워터파크 이용가능

• 제휴 리조트